Encuentra y cierra tu brecha de habilidades:

"Las empresas que no se digitalicen, tienen el riesgo de desaparecer"

Raül Katz

¿Qué pasa si entrenas a tu gente y se va?

Pero, ¿qué pasa si no la entrenas y se queda?

Hoy todo apunta a que nuestro personal debe estar entrenado para las habilidades necesarias del Siglo XXI, que no son más sino esa mezcla de habilidades de liderazgo y de mentalidad/operancia digital que permiten aportar activamente a la digitalización y modernización de las empresas, viendo el desarrollo tecnológico como portunidad y no como obstáculo.

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Te esperamos en Disruptia: programas educativos a la altura de las necesidades de las empresas y sus miembros en el Siglo XXI.

           


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